刚怀孕上的宝妈离职了怎么办？社保没累计够一年能申请津贴吗？社保断了怎么办？关于生育医疗报销、生育津贴的那些事儿，宝妈们了解多少？下面泽才小梅整理些资料助大家参考一下，欢迎咨询哟~
职工能够享受怎样的生育保险待遇？
生育保险待遇包括：生育医疗费用、生育津贴、生育医疗费为生育和计划生育的医疗费用
享受生育津贴需要哪些条件？
1、用人单位已经为职工足额缴纳生育保险费累计满12个月。
2、享受生育保险待遇期间处于按时足额缴费状态，从参保缴费次月1日起享受生育保险待遇。（备注：如怀孕已经超过5个月后转找泽才，此不受理）
3、参保人符合国家计划生育政策。
职工生育津贴怎么申领呢？
职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位
享受广州生育保险待遇，所需要的相关费用：
1、支出：每月社保费合计1446.13元；管理费960元；
2、回报：产检分娩可报85%左右；津贴可拿1.2万以上，总费用有1万6以上可达2万。
小贴士：参保后，除了有津贴1.2万以上和产检85%左右现金报销，另外有参保记录，可供小孩将来读书为准备。
广州泽才管理咨询有限公司介绍：（注册500万，219个城市社保公积金网点）
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